For en del år har jeg vært som driver virksomhet i Costa Rica. Jeg har etablert ganske mange solide forretningsforbindelser, noen personlige venner og har funnet denne lille øya landet til å være moden for ny virksomhet. Det er mange grunner til å flytte en virksomhet til et annet land. Den enkle å gjøre forretninger i land ubeheftede av stive import og eksport regelverk og skatteregler er viktigste årsakene. Jeg finner ut at jeg må bruke bedriftens flyttetjenester å flytte hele selskapet. Ansatte har fått valget mellom å bo i USA eller for å flytte med oss ​​til Costa Rica. De fleste er villige til å gjøre flyttingen. Flytte til et annet land innebærer ganske mye organisering. Flytte en hel virksomhet til et annet land krever vite ganske mye om det. Mens jeg har vært å gjøre forretninger der i flere år er det fortsatt ting jeg trenger å lære. Jeg er kjent med de mange forskjellige klima i denne vakre tropiske øya. Mine ansatte er imidlertid ikke. Funksjonen til en bedrifts flytting selskap er bistå ansatte med å selge deres nåværende hjem, finne et nytt hjem, lære om området de flytter til og med finne hjelp med pakking sine eiendeler og flytte dem. Før vi kunne fysisk flytte virksomheten den kjedelige prosessen med å fylle ut offentlige papirer begynte. Heldigvis Costa hockey regjeringen krever ikke så mye som vår egen regjering. De har forenklet sin prosess for å gjøre overgangen for bedriftens flytting mye jevnere. Hver virksomhet type har forskjellige skjemaer å fylle ut så kontakte Costa hockey regjeringen er nødvendig for å sikre at du har fylt ut riktig papirarbeid. De er vennlige og hjelpsomme, som er alle menneskene der, generelt speaking.One av de andre beslutninger vi måtte gjøre var der vi skulle finne vårt kontor. Den lille tropiske øya har svært ulike klimaer. Det er ikke alle tropiske strender. Det er regn og sky skoger, tempererte områder og fjell. Det er anslagsvis 27 ulike værmønstre. Vi valgte det sentrale området hvor været er mer temperert. Og neste steg i bedriftens flytting ble gjennomført. Det er mange små detaljene til hverdag og kultur i Costa Rica. Før vi gjør et slikt tiltak måtte jeg sørge for at alle mine ansatte som kommer til å gjøre overgangen med meg ble informert av skikkene, kultur og generell lovene i landet. Det vil være lite fornuftig for alt arbeidet som er involvert i bedriftens flytting å ha mine ansatte uforberedt. Det finnes byråer som er opprettet i landet som vil hjelpe til med flytting. Det tok flere måneder å fullføre forarbeid, men vi var klar til å gjøre den fysiske flyttingen. Våre nye kontorer hadde blitt bygget og innredet. Vi hadde alle passene våre, pakket våre liv og familier og gjorde flyttingen vellykket til Costa Rica.
.from:https://www.bilindustrien.com/bil/boats/49078.html